Dominanz/Magier/Magie

[Traumhaus66]

..und hier eine frohe botschaft für jene die es begreifen/versuchen mögen:
es ist kein lustverlust zu lieben anstatt ersatzweise den popo verhauen zu kriegen und zu verhauen..ganz im gegenteil^^

 

[Gaia0]

Das muss aber nicht mit Dominanz zu tun haben, es können auch Qualitäten sein, die man wertschätzt, und "unterwerfen" könnte man ebenfalls mit "unterstützen" ersetzen, genauso Werte wie Respekt, Anerkennung, Ehre, Liebe, Vertrauen, in alle Richtungen zu expandieren sozusagen xD, denn auch da wird Antipathie und Sympathie ein entscheidender Motor sein, der darüber bestimmt wie das Verhalten "des Chefs" (und sein eigenes Verhalten, wenn man von Reflektion ausgeht, die ja nicht immer vorhanden ist xD) eingestuft wird und das wiederum kommt mitunter aus der Kindheit, muss aber nicht.

Es ist dann im Einklang...beidseitig wird gegeben, wie genommen, woraus es sich dann selbst schöpft, ohne es zu wollen. Die Bewegung, die entsteht....von mir aus auch Kraft genannt.....

LG
Gaia

 

[Gaia0]

..und hier eine frohe botschaft für jene die es begreifen/versuchen mögen:
es ist kein lustverlust zu lieben anstatt ersatzweise den popo verhauen zu kriegen und zu verhauen..ganz im gegenteil^^

Muuuuaaah.



Gaia

 

[Traumhaus66]

Mal abgesehen davon das es einen negativen Touch bekommen hat,
ist es eine Möglichkeit das eigene Überleben zu sichern.Im Grunde ist es die abgemilderte Form , von "sich Tot stellen"

Dem Ganzen einen negativen Aspekt zu geben ist was menschliches.
Liegt am Wörtchen "Unter"


Das Probleme fängt nämlich dann an, wenn Dominanz nicht mehr abhängig
ist von der Natur sondern von künstlichen Atributen. Wenn zum Beispiel,
der Chef total unfähig ist aber trotzdem das sagen hat. Dann ist Unterwerfung
kein natürlicher Reflex mehr, sondern ein Zwang und dieser Zwang ist das
was die meisten als Dominanz empfinden..obwohl sich bei einem Chef der
fähig ist genau so unterworfen wird, nur halt freiwillig..es fällt nicht auf..

rang ist nicht hierarchie..autoriät nicht dominanz...
wo liegt der unterschied???
das ist sehr einfach: funktionen werden ausgetauscht..status wird festgehalten besiegelt und in die nächste generation gestampft^^

 

[Traumhaus66]

Muuuuaaah.



Gaia

 

[SYS41952]

Das muss aber nicht mit Dominanz zu tun haben, es können auch Qualitäten sein, die man wertschätzt, und "unterwerfen" könnte man ebenfalls mit "unterstützen" ersetzen, genauso Werte wie Respekt, Anerkennung, Ehre, Liebe, Vertrauen, in alle Richtungen zu expandieren sozusagen xD, denn auch da wird Antipathie und Sympathie ein entscheidender Motor sein, der darüber bestimmt wie das Verhalten "des Chefs" (und sein eigenes Verhalten, wenn man von Reflektion ausgeht, die ja nicht immer vorhanden ist xD) eingestuft wird und das wiederum kommt mitunter aus der Kindheit, muss aber nicht.

Grundsätzlich ist das Wort Dominant ja wertfrei. Es bezeichnet ja nur eine Stellung die höher ist im Bezug zu einer Subdominaten im gleichen Wertesystem.

Ein guter Chef weiß das seine Berufliche Dominanz nicht zwangsläufig gleich
zusetzten ist mit einer menschlichen Dominanz.Und geht deswegen auf
jeden Untergebenen individuell ein. Und erzeugt so eine Atmosphäre von
Vertrauen auf die Fähigkeiten des Chefs und somit wieder eine Form der
natürlichen Dominanz..und der Weg dahin ist eben unterschiedlich und beruht,
wie von Dir gesagt auf der kompletten menschlichen Bandbreite.

Aber egal was er auch macht, einer hat immer was zu meckern

 

[Traumhaus66]

ach ja..und für sex/u.s.w... braucht man agressivität..aber wenn man das mit aggression hierarchie status verwechselt....na dann..gute nacht ^v°

und das ist das problem^^

dominanz ist eine doofe strategie

 

[Etceterah]

Es ist dann im Einklang...beidseitig wird gegeben, wie genommen, woraus es sich dann selbst schöpft, ohne es zu wollen. Die Bewegung, die entsteht....von mir aus auch Kraft genannt.....

LG
Gaia

Das ist dann Teamgeist und ein System das unschlagbar ist. Ein Chef ist auf Mitarbeiter angewiesen, die ihn aus vollster Brust unterstützen und dann hört auch ein solcher auf seine Mitarbeiter, weil er sie ebenso wertschätzt.
schöne Welt, nicht wahr? xD Nur leider selten, gerade jetzt wo Mitarbeiter gerne ausgenutzt werden.

 

[Traumhaus66]

Das ist dann Teamgeist und ein System das unschlagbar ist. Ein Chef ist auf Mitarbeiter angewiesen, die ihn aus vollster Brust unterstützen und dann hört auch ein solcher auf seine Mitarbeiter, weil er sie ebenso wertschätzt.
schöne Welt, nicht wahr? xD Nur leider selten, gerade jetzt wo Mitarbeiter gerne ausgenutzt werden.

..deshalb muss ein guter chef führen können und genau so arbeiten wie alle..er muss vor allen da sein und nach allen gehen und er muss den löffel ..abgeben wenn einer kommt der ..besser ist ..seine zeit gekommen ist^^

 

[SYS41952]

ach ja..und für sex/u.s.w... braucht man agressivität..aber wenn man das mit aggression hierarchie status verwechselt....na dann..gute nacht ^v°

und das ist das problem^^

dominanz ist eine doofe strategie

Jap..kommt nix gutes bei raus