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Das ist meist die effektiveste Lösung für die Personen die meinen Sie wären zu alt für den Arbeitsmarkt.
Wenn Sie fragen haben, oder Hilfe bei Planung und /oder Organisation, dann will ich Ihnen gerne dabei behilflich sein.
Es ist meist so das Personen ab 45 - Ende offen keinen Job mehr bekommen, das liegt daran, das neues qualifiziertes untertariflich bezahltes Personal nachrückt, die die schon Jahre lang im Job fest verankert waren auch weiterhin übernommen werden und die, die durch Beziehungen in den Job reingerasselt sind.
Die vernachlässigten Arbeitskräfte werden als "faul und als nicht motiviert" denunziert.
Ich will hier niemanden persönlich angreifen, aber wer es schaffen will kommt binnen 1,5 Jahren in den Beruf rein den er sich immer schon gewünscht hat (ausgeschlossen abstrakte Wunschberufe wie zum Beispiel Astronaut etc.)
Ich möchte trotzdem darauf hinweisen, das ich keine Agentur oder Sonstiges bin, der hier Aufträge sucht, sondern einfach Menschen helfen möchte aus der unfreimachenden Sorgenfalle Arbeitslosigkeit frei zu kommen.
Dies behindert oftmals den Weg zu höherer Erkenntnis.
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