Arbeitsamt, Rentenversicherung, Arbeitsplatzwechsel etc.

[Joey]

Hallo,

ich habe da mal ein paar Fragen. Vielleicht kann einer von Euch sie mir beantworten.

Mein aktueller Arbeitsvertrag endet am Ende diesen Jahres. Wahrscheinlich ab 1. Februar habe ich einen neuen Job (in Schweden ).

Für diesen einen Monat muss ich mich offensichtlich arbeits-suchend melden; zumindest habe ich heute so einen Brief bekommen. Die Frist, die auf dem Brief angegeben war, ist allerdings schon überschritten, d.h. ich werde in diesem Monat nicht das volle Arbeistlosengeld bekommen. Nun gut, das alleine ist zwar schade, aber nicht dramatisch. Aber hat das noch weitere Folgen? Weiß jemand, was für Folgen eine verspätete Meldung beim Arbeitsamt noch hat? Wie sieht es mit der Sozial- und Rentenversicherung aus?

Viele Grüße
Joey

 

[Liane27]

Hallo,

könnest Du bei der jetzigen Firma Deinen Vertrag um vier Wochen verlängern lassen?

Oder aber bei der Firma in Schweden anfragen, ob Du schon ab 1.1.2009 Deine Arbeit aufnehmen könntest?

Oder für einen Monat bei einer Teilzeitfirma anfangen zu arbeiten?

Ich drücke Dir beide Daumen, dass eine von den oben aufgeführten Möglichkeiten klappt.

Alles Gute und viel Erfolg!

Herzliche Grüße
Liane27

 

[Joey]

Hallo,

könnest Du bei der jetzigen Firma Deinen Vertrag um vier Wochen verlängern lassen?

Oder aber bei der Firma in Schweden anfragen, ob Du schon ab 1.1.2009 Deine Arbeit aufnehmen könntest?

Oder für einen Monat bei einer Teilzeitfirma anfangen zu arbeiten?

Ich drücke Dir beide Daumen, dass eine von den oben aufgeführten Möglichkeiten klappt.

Alles Gute und viel Erfolg!

Danke für die Tipps. Aber der Monat ohne kommt mir nicht ganz ungelegen. Zum einen möchte ich gerne mal Ruhe haben ohne an die Arbeit zu denken, zum anderen will ich den Umzug auch stressfrei angehen. Insofern ist es mir leiber mich für diesen Monat "arbeitssuchend" zu melden.

Die finanziellen Folgen (gekürztes Arbeitslosengeld), dass ich mich da verspätet melde, tun mir nicht weh. Ich habe viel auf die hohe Kante gelegt. Aber ich wüsste gerne, ob es noch weitere Folgen gibt.

Viele Grüße
Joey

 

[Liane27]

Hallo,
ich bins noch einmal.
Gehe doch einfach zum Arbeitsamt und melde ich jetzt arbeitslos. Du wirst dann wahrscheinlich die Hälfte Deines Gehaltes als Arbeitslosenunterstützung erhalten.

Den Umzug nach Schweden kannst Du in Deiner Steuererklärung absetzen unter "Werbungskosten". Alles was zur Erhaltung des Arbeitsplatzes dient (Fortbildung, Bewerbungsschreiben, Vorstellungsgespräche, Fachliteratur usw.) fällt unter Werbungskosten.

Ich drücke Dir beide Daumen!

Alles Gute in Schweden und lasse die die Elche in Ruhe....


Liebe Grüße
Liane27

 

[WTweety]

Hallo,

ich habe da mal ein paar Fragen. Vielleicht kann einer von Euch sie mir beantworten.

Mein aktueller Arbeitsvertrag endet am Ende diesen Jahres. Wahrscheinlich ab 1. Februar habe ich einen neuen Job (in Schweden ).

Für diesen einen Monat muss ich mich offensichtlich arbeits-suchend melden; zumindest habe ich heute so einen Brief bekommen. Die Frist, die auf dem Brief angegeben war, ist allerdings schon überschritten, d.h. ich werde in diesem Monat nicht das volle Arbeistlosengeld bekommen. Nun gut, das alleine ist zwar schade, aber nicht dramatisch. Aber hat das noch weitere Folgen? Weiß jemand, was für Folgen eine verspätete Meldung beim Arbeitsamt noch hat? Wie sieht es mit der Sozial- und Rentenversicherung aus?

Viele Grüße
Joey

Dann gehst du so schnell wie möglich hin und meldest dich zu den Zeitpunkt Arbeitslos und für die Zukunft weißt du das du 3 Monate dich vorher arbeitslos melden musst, was ich manchmal sogar Quatsch finde, denn in letzten Moment kann ein Arbeitsvertrag sogar noch weiter laufen. Es gibt allerdings keine Abzüge ausser das was feststeht 68 % ? bei Familie mit Kind und 53 %? alleine vom Bruttoverdienst. Ist mal wieder Bange machen. Bei sehr kurzen Arbeitsverträge geht das nicht anders. Für die Zeit der Arbeitslosigkeit wird die Sozialversicherung und Rentenversicherung nicht so wie vorher gezahlt, was gezahlt wird findest du auf deinen ersten Bescheid mit dem was dir gezahlt wird. Dein erstes Arbeitslosengeld musst du zum 1.1.2009 erhalten. Bei H.IV wird das letzte Gehalt mit angerechnet.

 

[Felice]

Ihr müsst euch in Deutschland schon drei Monate vorher arbeitslos melden??? Wie geht das? Seid ihr Hellseher???

In Österreich muss man sich spätestens am ersten Tag der Arbeitslosigkeit melden, damit die Leistung ab dem Tag gesichert ist.

 

[WTweety]

Ihr müsst euch in Deutschland schon drei Monate vorher arbeitslos melden??? Wie geht das? Seid ihr Hellseher???

In Österreich muss man sich spätestens am ersten Tag der Arbeitslosigkeit melden, damit die Leistung ab dem Tag gesichert ist.

Kommt durch die Zeitverträge, denn bei ABM und ESF und Zeitfirmen gibt ( so manches Call Center arbeitet auch so) es meistens nur Zeitverträge. So mancher Jugendliche wird auch schief angesehen, wenn er nur ne Woche aushält bei einer Firma, denn werden sogar noch extra Steine im Weg gelegt um H.IV wieder zu bekommen. Nur mal so nebenbei bemerkt. Viele Firmen sind auch angewiesen ihre Kündigungen ein Vierteljahr vorher zu schicken. Alles nur damit die Bürokraten was zu tun haben. Wird aber auch schwer die Kündigungsfrist selber einzuhalten, da man erst an diesen gewissen Zeitpunkt frei ist um eine andere Arbeit auf zu nehmen. Ansonsten gilt auch was auf die Arbeitsverträge drauf steht.

 

[Felice]

Kommt durch die Zeitverträge, denn bei ABM und ESF und Zeitfirmen gibt ( so manches Call Center arbeitet auch so) es meistens nur Zeitverträge. So mancher Jugendliche wird auch schief angesehen, wenn er nur ne Woche aushält bei einer Firma, denn werden sogar noch extra Steine im Weg gelegt um H.IV wieder zu bekommen. Nur mal so nebenbei bemerkt. Viele Firmen sind auch angewiesen ihre Kündigungen ein Vierteljahr vorher zu schicken. Alles nur damit die Bürokraten was zu tun haben. Wird aber auch schwer die Kündigungsfrist selber einzuhalten, da man erst an diesen gewissen Zeitpunkt frei ist um eine andere Arbeit auf zu nehmen. Ansonsten gilt auch was auf die Arbeitsverträge drauf steht.

Aha, danke.......konnte es mir nicht erklären. Es gibt auch bei uns Firmen, die eine Meldung ans AMS schicken müssen, wenn sie eine bestimmte Anzahl von Mitarbeitern kündigen.

Aber damit haben die Mitarbeiter erst was zu tun, wenn die Leute tatsächlich erscheinen.....und Arbeit haben die am Arbeitsamt sicher genug.....bei euch wie auch bei uns.....

 

[~Kaji~]

Hallo,

ich habe da mal ein paar Fragen. Vielleicht kann einer von Euch sie mir beantworten.

Mein aktueller Arbeitsvertrag endet am Ende diesen Jahres. Wahrscheinlich ab 1. Februar habe ich einen neuen Job (in Schweden ).

Für diesen einen Monat muss ich mich offensichtlich arbeits-suchend melden; zumindest habe ich heute so einen Brief bekommen. Die Frist, die auf dem Brief angegeben war, ist allerdings schon überschritten, d.h. ich werde in diesem Monat nicht das volle Arbeistlosengeld bekommen. Nun gut, das alleine ist zwar schade, aber nicht dramatisch. Aber hat das noch weitere Folgen? Weiß jemand, was für Folgen eine verspätete Meldung beim Arbeitsamt noch hat? Wie sieht es mit der Sozial- und Rentenversicherung aus?

Viele Grüße
Joey

Hallo Joey,

bin mir jetzt nicht sicher, aber ich glaube die Beiträge für Sozial- und Rentenversicherung kannst Du selbst zahlen (also die fehlende Lücke).

Kaji

 

[romy_hexe]

Hallo Joey

wenn Du kein Geld vom Arbeitsamt bekommst, dann bist du für diese Zeit weder kranken- noch rentenversichert. Ich für meinen Teil hatte damals so ca. 1,5 Monate ohne alles. Hat mir nichts ausgemacht, da ich die Preise bei normalen Arztuntersuchungen kannte.

Allerdings müßtest Du selbst wissen, ob Du das riskieren magst.